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深圳高温补贴是300还是150 深圳市高温津贴是300元还是150元

2022-06-25  来源:天气网  【字体:  

  导语:据了解,发放高温补贴的工种有炼铁、炼钢、炼焦、锻造、铸造、陶瓷、玻璃、纺织作业、锅炉作业等。每个地区的高温补贴是不同的,那么,大家清楚深圳高温补贴是300还是150?深圳市高温津贴是300元还是150元?接下来是小编为大家整理的相关信息,请大家参阅。

  深圳高温补贴是300还是150

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深圳高温补贴

  深圳高温补贴是150元,深圳高温补贴标准为每人每月150元;若需按天数折算高温津贴的,按每人每天6.9元计算。从6月起,深圳市用人单位要按规定给高温作业劳动发放高温津贴,今年发放标准和往年一样,仍为每人每月150元。

  对用人单位违反相关规定,未向从事高温作业的劳动者发放高温津贴的,劳动者可以向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门投诉,由县级以上人力资源社会保障主管部门责令用人单位限期改正,给予补发,逾期未改正的,将处2000元以上10000元以下罚款。对高温津贴发放双方存在劳动争议的,劳动者也可以通过劳动争议处理程序解决。

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  高温

  防暑降温费不能用绿豆汤凉茶等代替

  防暑降温费不是福利,而是工资中的一部分。如果你所在的单位蓄意规避政策不发高温津贴,或者用绿豆汤、凉茶、冰棍等物品代替高温津贴,都属于违法行为。根据相关规定,用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。但企业不能以发放饮料、绿豆等防暑降温饮料充当高温补贴。高温补贴应以现金的形式发放。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。因此,企业以现金或实物发放防暑降温费等都要并入个人应纳税所得,依法缴纳个人所得税,至于征收比例则归入工资总额计算。

  防暑降温费不计入最低工资标准

  按照国家《最低工资规定 》规定,最低工资标准不包含防暑降温费(下称高温津贴)。在没有明确规定之前,高温季节加班可暂不将这部分津贴计入加班工资计算基数,但必须按照加班时间折算另行支付高温津贴。同时,用人单位以非全日制用工形式用工的,也要依照规定支付高温津贴。由于非全日制用工的劳动者可以在一个以上的用人单位就业,因此其高温津贴应按小时折算支付。 此外,凡是工作时间在工作地点因工作原因引起的高温中暑,都属于工伤,经认定后,应享受工伤待遇。如果用人单位没有参加工伤保险,由用人单位按照《工伤保险条例》中的规定支付费用。

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  高温天气

  高温天气我们该怎么做

  当遇到高温天气时,首先我们要多喝水,补充身体所需要的水分,适当的也要补充一定的盐。

  我们尽量减少户外运动,如果需要一定采取有效的措施保护自己。

  注意自己的个人卫生和饮食卫生,高温天气食物容易变质,勤洗手脸、多吃一些水果。

  出门的时候采取必要的防晒措施,避免皮肤伤害。

  外出回来满身汗水时,不要立即用冷水洗澡,休息一会再用温水洗漱。

  最好穿吸汗、透气的衣服,衣服的颜色以浅色最好。

  以清淡、易消化的食物为最好,多喝绿豆汤,不要吃剩饭。

  吹空调的时候,不要让空调直对你,尤其是头部,空调的温度不宜过低。

  如果出现头晕、气短、恶心、口干舌燥使,应想到是否是中暑,最好去医院就诊。

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