深圳公益性岗位补贴可以领多久 深圳公益性岗位补贴金额有多少

　　导语：公益性岗位补贴可能有很多人都不太明白是什么，因此就会特别的迷惑，并且现在国家经济发展的速度也是特别快的，经济水平也在不断的提高，现在也有很多人都会参与公益活动，那么下面就去看看深圳公益性岗位补贴可以领多久和深圳公益性岗位补贴金额有多少？

公益性岗位

　　深圳公益性岗位补贴可以领多久

　　补贴期限

　　除距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年。

　　补贴金额

　　每人每月按最低工资标准给予补贴。2021年深圳最低工资标准为2200元。

　　补贴条件

　　1.用人单位开发经人力资源部门认定的公益性岗位。

　　2.相关岗位招用就业困难人员，与其签订一年以上劳动合同。

　　3.用人单位为招用人员按规定缴纳社会保险费。

　　相关说明：

　　小微企业、中小微企业：指按《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）、《关于印发〈统计上大中小微型企业划分办法（2017）〉的通知》（国统字〔2017〕213号）、《关于执行国民经济行业分类第1号修改单的通知》（国统字〔2019〕66号）等文件规定被划为相应类型，且在本市登记注册的企业。国家和省出台新的规定，或行业主管部门出台具体划型规定的，按相关规定进行划型。实际操作中，可结合市场监管部门的小微企业名录库、工信部门的“中小企业规模类型自测小程序”等途径进行判断。

公益性岗位

　　深圳公益性岗位补贴金额有多少

　　每人每月按最低工资标准给予补贴。2021年深圳最低工资标准为2200元

　　申请程序

　　1.各区人力资源部门于每年12月底前统筹确定本区次年开发的公益性岗位计划数。

　　2.用人单位向注册地所在区公共就业服务机构申请开发公益性岗位。

　　3.区公共就业服务机构自收到岗位开发申请之日起14个工作日完成审核，并将审核结果反馈给申报单位。

　　4.用人单位在收到审核结果一个月内按规定组织针对就业困难人员招聘工作，招聘结束后向社会公示拟聘用人员名单，公示结束后一个月内向区公共就业服务机构备案。

　　5.补贴对象原则上应按季度向用人单位注册地所在区或街道公共就业服务机构申请上季度补贴，补贴按季度发放。首次补贴申请应于首次签订劳动合同之日起6个月内提出。

公益性岗位

　　公益性岗位所说的工资包括五险一金吗

　　五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

　　公益性岗位人员的工资由岗位工资和岗位补贴两项组成，岗位工资和岗位补贴合计不得低于当地最低工资标准。

　　岗位工资由用人单位支付，额度不得低于当地最低工资标准的30%；

　　岗位补贴由当地就业部门从就业专项资金中按不超过当地最低工资标准的70%拨付。由就业专项资金给予的岗位补贴应在用人单位所承担的岗位工资落实到位后给予拨付。

　　用人单位应为公益性岗位人员办理基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险，由就业专项资金给予全额补贴。补贴不包括就业人员个人应缴纳的部分，以及用人单位和个人缴纳的其他保险费。按照规定，有些省份不包括住房公积金。

　　一些公益岗位是和派遣公司签合同的，社保由派遣公司交一部分，自己交一部分。

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